1,064
עריכות
שינויים
קפיצה לניווט
קפיצה לחיפוש
שורה 34:
שורה 34: − + + + + + + +
←איך נוצר הרווח
עם המהפכה התעשייתית נבנו מכונות לייצור פרסות, כך אותו נפח יכול היה לייצר הרבה יותר פרסות. אך המכונה עלתה כסף רב והיה דרוש בעל הון שישקיע את הכסף בקניית המכונה. כך נוצרו מעמדות בעלי ההון (בעלי המפעלים) ועובדיהם. בעלי ההון היו משקיעים את ההון בקניית המכונות, העובדים היו עובדים ומייצרים. בסופו של יום, חלק מהרווח על הייצור היה מגיע לעובד כשכר, והשאר היה נותר בידי בעל ההון בכדי להחזיר את ההשקעה (עם רווח קטן בצידה, אחרת לא היה כדאי לו להשקיע במפעל...). היות ובעל ההון רוצה תשואה גדולה ככל האפשר מההשקעה, הוא ילחץ שחלק גדול יותר מהרווח יגיע לידיו, ופחות לעובדים.
עם המהפכה התעשייתית נבנו מכונות לייצור פרסות, כך אותו נפח יכול היה לייצר הרבה יותר פרסות. אך המכונה עלתה כסף רב והיה דרוש בעל הון שישקיע את הכסף בקניית המכונה. כך נוצרו מעמדות בעלי ההון (בעלי המפעלים) ועובדיהם. בעלי ההון היו משקיעים את ההון בקניית המכונות, העובדים היו עובדים ומייצרים. בסופו של יום, חלק מהרווח על הייצור היה מגיע לעובד כשכר, והשאר היה נותר בידי בעל ההון בכדי להחזיר את ההשקעה (עם רווח קטן בצידה, אחרת לא היה כדאי לו להשקיע במפעל...). היות ובעל ההון רוצה תשואה גדולה ככל האפשר מההשקעה, הוא ילחץ שחלק גדול יותר מהרווח יגיע לידיו, ופחות לעובדים.
במפעל ממשלתי ההשקעה מגיעה מכספי משלם המיסים, והרווח חוזר לתקציב הממשלה לטובת הכלל. בדרך כלל במצב כזה אין לחץ גדול להגדיל את הרווח, וגם לא לחץ לצמצם בשכר העובדים. כנציגת הציבור על הממשלה להוות דוגמה למתן זכויות ושכר לעובדים.
במפעל ממשלתי ההשקעה מגיעה מכספי משלם המיסים, והרווח חוזר לתקציב הממשלה לטובת הכלל. בדרך כלל במצב כזה אין לחץ גדול להגדיל את הרווח, וגם לא לחץ לצמצם בשכר העובדים. כנציגת הציבור על הממשלה להוות דוגמה למתן זכויות ושכר לעובדים, לכן בדרך כלל במפעלים הממשלתיים לעובדים היתה קביעות, תנאי עבודה ופנסיה טובים ושכר גבוה.
עם ההפרטה כל זה משתנה לטובת הרווח לקונה.
כיום, העסקת משנה (חברות כוח אדם וקבלן) יוצרות עוד רובד של מקבלי שכר על גב העובדים. במפעל חיפה כימיקלים, למשל, חברת ברן היא המעסיקה של העובדים ונותנת שרותי תיפעול למפעל עצמו. כך בסופו של יום מגיע חלק קטן מהרווח לעובדים, חלק שני לחברת ברן וחלק שלישי לחיפה כימיקלים.
האוצר לא איחר להבין את המשמעות של העסקת משנה וכיום עובדים רבים בממשלה מועסקים בצורה זו. כך גם מממנת הממשלה את חברות כוח האדם, מהווה דוגמה שלילית לחברות במשק, וגם תורמת לפגיעה בזכויות העובדים (הממשלה מצפה מהמעסיק להעניק את כל ההטבות הקבועות בחוק לעובדים, אבל לא בודקת את זה, כך שלעיתים קרובות המעסיק עובר על חוקי העבודה).
===מה עם ההשקעות של המדינה בנכס?===
===מה עם ההשקעות של המדינה בנכס?===